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杭州市錢塘區(qū)人力資源和社會保障局

杭州市錢塘區(qū)人力社保局貫徹落實(shí)黨中央、省委、市委和區(qū)委關(guān)于人力資源和社會保障工作的方針政策和決策部署,在履行職責(zé)過程中堅(jiān)持和加強(qiáng)黨對人力資源和社會保障工作的集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)。主要職責(zé)是: (一)貫徹執(zhí)行...
機(jī)構(gòu)信息
地區(qū): 錢塘區(qū)
分類: 政府機(jī)構(gòu) > 人社局
網(wǎng)址: 進(jìn)入網(wǎng)上辦事大廳
工作時(shí)間: 周一至周五(節(jié)假日除外)09:00—12:00;13:30—17:30;
電話: 0571-89898053
地址: 杭州市錢塘區(qū)江東大道3899號11樓
詳細(xì)介紹
  杭州市錢塘區(qū)人力社保局貫徹落實(shí)黨中央、省委、市委和區(qū)委關(guān)于人力資源和社會保障工作的方針政策和決策部署,在履行職責(zé)過程中堅(jiān)持和加強(qiáng)黨對人力資源和社會保障工作的集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)。主要職責(zé)是:

(一)貫徹執(zhí)行人力資源和社會保障工作的法律法規(guī)規(guī)章。編制全區(qū)人力資源和社會保障事業(yè)發(fā)展規(guī)劃,擬訂相關(guān)政策、改革方案并組織實(shí)施和監(jiān)督檢查。負(fù)責(zé)全區(qū)人力資源和社會保障相關(guān)領(lǐng)域的統(tǒng)計(jì)工作。

(二)負(fù)責(zé)促進(jìn)就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作。完善公共就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務(wù)體系和就業(yè)援助制度。組織實(shí)施高校畢業(yè)生就業(yè)和大學(xué)生創(chuàng)業(yè)政策,負(fù)責(zé)畢業(yè)生離校后的就業(yè)創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)和服務(wù)工作,推進(jìn)大學(xué)生創(chuàng)業(yè)實(shí)訓(xùn)和見習(xí)工作。負(fù)責(zé)區(qū)屬技工院校畢業(yè)生就業(yè)的指導(dǎo)工作。建立健全就業(yè)失業(yè)的預(yù)測預(yù)警、監(jiān)測分析制度。貫徹執(zhí)行職業(yè)技能資格制度,推進(jìn)職業(yè)技能培訓(xùn)。

(三)負(fù)責(zé)綜合管理全區(qū)人才開發(fā)工作。協(xié)同有關(guān)部門擬訂并組織實(shí)施全區(qū)人才發(fā)展戰(zhàn)略、規(guī)劃和人才工作有關(guān)重要政策措施。負(fù)責(zé)全區(qū)專業(yè)技術(shù)人才隊(duì)伍和技能人才隊(duì)伍的綜合管理,牽頭推進(jìn)深化職稱制度改革,負(fù)責(zé)專業(yè)技術(shù)職業(yè)資格管理。落實(shí)人力資源服務(wù)業(yè)發(fā)展和人力資源流動的政策和規(guī)劃,指導(dǎo)和管理人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)。負(fù)責(zé)博士后相關(guān)管理工作。會同有關(guān)部門推進(jìn)留學(xué)回國人員來區(qū)就業(yè)創(chuàng)業(yè)有關(guān)工作。

(四)負(fù)責(zé)基本養(yǎng)老保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和失業(yè)保險(xiǎn)工作。落實(shí)基本養(yǎng)老保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和失業(yè)保險(xiǎn)政策和標(biāo)準(zhǔn),依法對其基金進(jìn)行監(jiān)督。完善經(jīng)辦服務(wù)體系建設(shè)。負(fù)責(zé)全區(qū)企業(yè)退休人員社會化管理工作。

(五)會同有關(guān)部門擬訂全區(qū)企事業(yè)人員、機(jī)關(guān)工勤人員收入分配、福利和離退休政策,建立企事業(yè)單位人員工資正常增長和支付保障機(jī)制。綜合管理事業(yè)單位人員和機(jī)關(guān)工勤人員人事工作,會同有關(guān)部門指導(dǎo)事業(yè)單位人事制度改革。綜合管理政府表彰獎勵和評比達(dá)標(biāo)工作。

(六)構(gòu)建和諧穩(wěn)定勞動關(guān)系。完善勞動關(guān)系協(xié)調(diào)機(jī)制。實(shí)施消除非法使用童工政策和女職工、未成年工特殊勞動保護(hù)政策,落實(shí)工時(shí)制度和職工休假制度,組織實(shí)施勞動監(jiān)察,協(xié)調(diào)勞動者維權(quán)工作,依法查處勞動違法案件。依法處理勞動、人事爭議案件,維護(hù)企業(yè)和職工的合法權(quán)益。貫徹落實(shí)農(nóng)民工工作綜合性政策和規(guī)劃。

(七)完成區(qū)委、區(qū)政府交辦的其他任務(wù)。

(八)職能轉(zhuǎn)變。堅(jiān)持以人民為中心的發(fā)展思想,大力實(shí)施就業(yè)優(yōu)先戰(zhàn)略,以創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè),完善收入分配體制機(jī)制,努力構(gòu)建和諧勞動關(guān)系,實(shí)現(xiàn)更高質(zhì)量就業(yè)和更體面勞動。按照兜底線、織密網(wǎng)、建機(jī)制的要求,全面建成覆蓋全民、城鄉(xiāng)統(tǒng)籌、權(quán)責(zé)清晰、保障適度、可持續(xù)的多層次社會保障體系。進(jìn)一步破除人力資源開發(fā)體制機(jī)制障礙,充分發(fā)揮市場在人力資源配置中的主導(dǎo)作用。以數(shù)字化改革為統(tǒng)領(lǐng),加強(qiáng)整體謀劃、系統(tǒng)設(shè)計(jì)和改革落地,提供優(yōu)質(zhì)公共服務(wù),提高人力資源和社會保障治理能力和治理水平。

領(lǐng)導(dǎo)信息

職務(wù) 姓名 聯(lián)系電話 分管范圍

區(qū)委組織部副部長(兼)、局黨組書記、局長

汪新君 0571-89898053

主持全局工作。

黨組成員、副局長

吳麗華 0571-82988990

分管辦公室(政策法規(guī)科)、人才開發(fā)科、事業(yè)單位人事管理科。

副局長

范哲敏 0571-82988529

分管就業(yè)促進(jìn)科。

黨組成員、副局長

李杰 0571-89898713

分管社會保障科。

二級調(diào)研員

沈水良 0571-82987360

暫無

二級調(diào)研員

胡瑞祥 0571-86871117

暫無

四級調(diào)研員

樓少君 0571-82987572

協(xié)助分管勞動關(guān)系科、勞動監(jiān)察大隊(duì)(仲裁院)。


機(jī)構(gòu)地圖
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杭州市政務(wù)服務(wù)網(wǎng)入口

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