獨(dú)山縣勞動(dòng)人事爭議仲裁院 

保留獨(dú)山縣勞動(dòng)人事爭議仲裁院,為獨(dú)山縣人力資源和社會(huì)保障局管理的副科級(jí)公益一類事業(yè)單位。

宗旨:公正及時(shí)處理勞動(dòng)人事爭議,保護(hù)當(dāng)事人合法權(quán)益,促進(jìn)勞動(dòng)人事關(guān)系和諧穩(wěn)定。

業(yè)務(wù)范圍:貫徹執(zhí)行和宣傳上級(jí)有關(guān)勞動(dòng)人事關(guān)系和勞動(dòng)保障的法律、法規(guī)、方針、政策;擬定本縣勞動(dòng)人事爭議處理的中長期發(fā)展規(guī)劃并組織實(shí)施;接待勞動(dòng)人事爭議預(yù)防及處理咨詢;負(fù)責(zé)本級(jí)勞動(dòng)人事爭議調(diào)解、仲裁工作;負(fù)責(zé)縣本級(jí)聘任、解聘專職或者兼職仲裁員工作;受理爭議案件,參與重大疑難及涉穩(wěn)案件的調(diào)解處理工作;承辦縣勞動(dòng)人事爭議仲裁委員會(huì)、縣人力資源社會(huì)保障局交辦的其他工作。

獨(dú)山縣勞動(dòng)人事爭議仲裁院設(shè)下列內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu):

(一)立案庭(0854-3224486)?分管領(lǐng)導(dǎo):韋天世

負(fù)責(zé)勞動(dòng)人事爭議案件的登記、審查、受理、立案、文書送達(dá)等案件審理前的準(zhǔn)備工作;負(fù)責(zé)有關(guān)法律、法規(guī)及政策的咨詢和宣傳工作;負(fù)責(zé)案前調(diào)解和庭前調(diào)解工作;負(fù)責(zé)對(duì)受理的案件進(jìn)行審限跟蹤和流程管理,對(duì)結(jié)案案件進(jìn)行質(zhì)量評(píng)估;負(fù)責(zé)案卷的歸檔、檢查和保管;負(fù)責(zé)對(duì)本院審理案件的回訪工作。

(二)審理庭(0854-3224486)?分管領(lǐng)導(dǎo):韋天世

負(fù)責(zé)聘任、解聘專職或者兼職仲裁員工作;負(fù)責(zé)受理爭議案件,參與重大疑難及涉穩(wěn)案件的調(diào)解處理工作;負(fù)責(zé)縣轄區(qū)內(nèi)勞動(dòng)人事爭議案件的開庭審理、調(diào)解、裁決工作,包括組成仲裁庭,案件調(diào)查,開庭審理,仲裁調(diào)解書、裁決書、決定書、委托調(diào)查函等文書制作及案件辦結(jié)等工作。