武漢市江夏區(qū)人力資源和社會保障局機構職能：

（一）貫徹執(zhí)行國家、省、市有關人力資源和社會保障的法律法規(guī)。擬訂全區(qū)人力資源和社會保障事業(yè)發(fā)展政策、規(guī)劃并組織實施。

（二）擬訂全區(qū)人力資源市場發(fā)展規(guī)劃和人力資源服務業(yè)發(fā)展、人力資源流動政策并組織實施，指導全區(qū)人力資源市場建設，促進人力資源合理流動、有效配置。
（三）負責全區(qū)促進就業(yè)工作，貫徹落實省、市統(tǒng)籌城鄉(xiāng)的就業(yè)發(fā)展規(guī)劃并組織實施，落實高校畢業(yè)生就業(yè)政策，完善公共就業(yè)服務體系；執(zhí)行上級年度就業(yè)再就業(yè)專項資金使用計劃和就業(yè)援助制度，推動創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)；負責全區(qū)就業(yè)、失業(yè)、失業(yè)保險金預測預警和信息引導工作，擬訂應對預案，實施預防、調節(jié)和控制，保持全區(qū)就業(yè)形勢的穩(wěn)定和失業(yè)保險基金總體收支平衡。
（四）統(tǒng)籌建立覆蓋全區(qū)城鄉(xiāng)的社會保障體系，擬訂全區(qū)社會保險發(fā)展中長期規(guī)劃和年度計劃；執(zhí)行省、市城鄉(xiāng)社會保險及其補充保險政策標準、企業(yè)年金政策和標準；組織實施全市統(tǒng)一的社會保險關系轉續(xù)實施辦法和社會保險基金、補充保險基金管理制度；貫徹落實省、市社會保障基金投資政策；執(zhí)行中央、省、市轉移支付社會保險資金和市級專項資金及調劑金的方案；會同相關部門編制全區(qū)社會保險基金預決算草案并組織基金預算的執(zhí)行；承擔參加養(yǎng)老保險退休人員的社會化管理。
（五）負責全區(qū)職業(yè)能力建設工作。統(tǒng)籌建立面向全體勞動者的職業(yè)勞動培訓制度和專業(yè)技術人員繼續(xù)教育制度，貫徹落實省、市關于管理人才、專業(yè)技術人才、高技能人才、農村實用人才的培養(yǎng)和激勵政策。
（六）貫徹執(zhí)行國家、省、市關于企事業(yè)單位工資收入分配、福利和離退休政策，建立全區(qū)企事業(yè)單位人員工資正常增長和支付保障機制；負責企業(yè)勞動標準政策和勞動定額標準的執(zhí)行和監(jiān)督檢查。實施國家功勛榮譽制度，會同有關部門擬訂全區(qū)表彰制度并組織實施，根據授權承辦以區(qū)委、區(qū)政府名義開展的表彰獎勵活動。
（七）負責全區(qū)事業(yè)單位人員綜合管理工作。貫徹執(zhí)行事業(yè)單位綜合配套改革政策、推進全區(qū)事業(yè)單位人事制度改革；貫徹執(zhí)行事業(yè)單位人員和機關后勤服務人員人事管理政策。
（八）負責全區(qū)專業(yè)技術人員隊伍建設，執(zhí)行專業(yè)技術人員管理政策，負責高層次專業(yè)技術人才選拔、培養(yǎng)和引進工作；參與人才管理工作；負責全區(qū)專業(yè)技術職務綜合管理工作；負責全區(qū)專業(yè)技術資格、職（執(zhí)）業(yè)資格考試工作的監(jiān)督管理。
（九）貫徹落實國家、省、市關于農民工綜合性政策和規(guī)劃，協(xié)調解決重點難點問題，維護農民工合法權益。
（十）負責勞動法律、法規(guī)、政策的落實，建立健全勞動關系協(xié)調機制，查處非法用工行為，落實女工、未成年人的特殊勞動力保護政策；指導用人單位訂立集體合同工作；依法處理勞動人事爭議案件；開展勞動保障監(jiān)察工作，組織查處重大案件，維護勞動者合法權益。
（十一）會同相關部門組織落實全區(qū)事業(yè)單位人員對外交流與培訓的有關工作。
（十二）組織實施市“金保工程”（勞動保障信息系統(tǒng)）規(guī)劃；指導各街（辦事處）、管委會人力資源和社會保障服務工作。
（十三）按規(guī)定承擔全面從嚴治黨、國家安全、意識形態(tài)、綜治維穩(wěn)、精神文明建設、安全生產、生態(tài)環(huán)境保護、保密等主體責任。
（十四）完成上級交辦的其他任務。
（十五）職能轉變。深入推進簡政放權、放管結合、優(yōu)化服務改革，進一步減少行政審批事項，規(guī)范和優(yōu)化對外辦理事項，減少職業(yè)資格許可和認定等審批事項，實行國家職業(yè)資格目錄清單管理，加強事中事后監(jiān)管，創(chuàng)新就業(yè)和社會保障等公共服務方式，加強信息共享，提高公共服務水平。

領導信息

姚仁明：主持局全面工作。

尹漢萍：負責企業(yè)職工退休審批、勞動關系協(xié)調、工傷認定、基金綜合協(xié)調管理、信息化建設、城鎮(zhèn)職工養(yǎng)老保險、工傷保險、失業(yè)保險等工作。

分管社會保險管理科、基金結算中心、信息中心、養(yǎng)老辦、失業(yè)辦、金港人社中心、金水人社中心。

張輝：負責政工、組織、編制、宣傳、意識形態(tài)、統(tǒng)戰(zhàn)、紀檢監(jiān)察、雙擁、計生、工會、共青團、婦聯、黨務黨建、離退休干部管理、精神文明建設、黨風廉政建設、治庸問責、營商環(huán)境（市民之家人社窗口）、安全生產、勞動就業(yè)、人力資源市場開發(fā)與管理等工作。

分管局辦公室（政工人事組）、勞動就業(yè)管理局、廟山人社中心、大橋人社中心。

舒建華：負責機關事業(yè)單位人員管理、事業(yè)單位改革、職業(yè)能力建設、勞動執(zhí)法、爭議仲裁、考試、培訓、評審、鄉(xiāng)村振興、農村駐點等工作。

分管人力資源管理科、人才服務中心、勞動監(jiān)察大隊、勞動人事爭議仲裁院、梁子湖人社中心、藏龍島人社中心。

金國明：負責機關管理、財務管理與審計、社保基金安全運行與監(jiān)督、績效目標管理、統(tǒng)計、保密、行政執(zhí)法、行政審批、法制建設、普法、社會治安綜合治理、檔案管理、城市管理、提議案辦理及人大、政協(xié)調研課題辦理、信訪維穩(wěn)、市區(qū)長熱線、武漢市城市留言板、民呼我應、大接訪、城鄉(xiāng)居民和被征地農民養(yǎng)老保險、機關事業(yè)單位養(yǎng)老保險等工作。

分管局辦公室（文秘綜合組、規(guī)劃財務科、基金審計監(jiān)督組、信訪維穩(wěn)組）、工資福利與表彰獎勵科、機關養(yǎng)老保險辦公室、城鄉(xiāng)居保局。