一、基本信息

部門名稱：貴定縣人力資源和社會保障局

辦公地點：貴定縣金南大道3號

辦公時間：8:30-12:00、14:30-18:00，社保局9:00-12:00、13:00-17:00（除法定節(jié)假日）

郵編：551300

電話：0854-5221801

負責人：劉幫平

二、內(nèi)設機構

（一）辦公室。負責文電、會務、機要保密、信息宣傳、文書檔案、政務公開、安全生產(chǎn)、目標管理、督查督辦、車輛管理和后勤保障等機關日常運轉工作。承擔局機關和所屬單位機構編制、干部人事等工作；負責局機關和所屬單位干部職工的教育培訓工作；負責局機關和所屬單位的退休干部工作。

負責參與擬訂全局財務管理辦法并監(jiān)督實施；編制本部門預算、決算，負責機關及所屬單位的財務會計制度建設、資金資產(chǎn)管理與監(jiān)督以及績效評價工作；承擔重要文稿起草工作；承擔人力資源和社會保障新聞發(fā)布工作；編制人力資源和社會保障事業(yè)發(fā)展規(guī)劃和年度計劃；承擔推進全面建成小康社會、全面深化改革、全面依法治國等工作；負責文書檔案管理等工作。

負責局機關和所屬單位的黨群、意識形態(tài)、全面從嚴治黨工作，承擔機關黨組織日常工作。

電話：0854-5221801? ? ??負責人：覃天云

（二）就業(yè)促進科（政策法規(guī)科）。負責全縣人力資源發(fā)展事業(yè)分析預測、統(tǒng)計管理及信息化建設規(guī)劃工作；承擔就業(yè)再就業(yè)監(jiān)督管理工作；擬訂就業(yè)規(guī)劃和年度計劃；健全公共就業(yè)服務體系；監(jiān)督專項就業(yè)資金使用管理；落實全縣高校畢業(yè)生面向基層就業(yè)工作；落實就業(yè)援助和特殊群體就業(yè)政策；負責指導和規(guī)范公共就業(yè)服務信息管理.

擬訂人力資源市場發(fā)展規(guī)劃，負責人力資源服務機構的設立及管理工作；負責相關人才檔案管理，做好檔案的安全、保密、保護等工作；指導和監(jiān)督對職業(yè)中介機構的管理。

負責城鄉(xiāng)勞動者職業(yè)培訓規(guī)劃和管理，技能人才、農(nóng)村實用人才的培養(yǎng)、激勵；落實職業(yè)資格制度相關政策；負責全縣技工學校及職業(yè)培訓機構發(fā)展規(guī)劃的管理并監(jiān)督實施。負責人力資源中介機構、民辦職業(yè)技術學校和勞動力派遣機構的審批工作。

貫徹落實中央、省、州農(nóng)民工工作政策和規(guī)劃；推動農(nóng)民工工作相關政策的落實，指導、協(xié)調農(nóng)民工工作信息建設。

電話：0854-5233027? ? ??負責人：閔廷輝

（三）事業(yè)單位人事管理科（人才調配科）。指導事業(yè)單位人事制度改革和人事管理工作；承接上級業(yè)務部門開展事業(yè)單位人員公開招聘工作；負責事業(yè)單位崗位設置、結構比例核準工作；負責事業(yè)單位人員和機關工勤人員考核、獎勵、處分、辭職、辭退等管理工作。

負責專業(yè)技術人員的繼續(xù)教育培訓及新聘人員的崗前培訓工作；按管理權限負責專業(yè)技術人員職稱的申報、評審、聘用等相關工作；負責機關、事業(yè)單位工人的技術等級考評申報、聘用審批等相關工作；負責科級以下事業(yè)單位工作人員及機關工勤人員的檔案管理工作。

參與擬訂事業(yè)單位高層次、急需緊缺人員引進政策，指導監(jiān)督事業(yè)單位高層次、急需緊缺人員引進工作，實施全縣事業(yè)單位高層次、急需緊缺人才引進工作。

參與擬訂事業(yè)單位工作人員調配政策，按規(guī)定承辦縣直事業(yè)單位人員調配、遵選和特殊人員安置工作，以及全縣機關事業(yè)單位工財人員調配事宜。

電話：0854-5233021? ? ??負責人：潘雯

（四）社會保險科。貫徹落實國家、省機關企事業(yè)單位基本養(yǎng)老保險及補充養(yǎng)老保險政策；指導、監(jiān)督、實施全縣機關事業(yè)單位基本養(yǎng)老保險、城鎮(zhèn)職工基本養(yǎng)老保險、城鄉(xiāng)居民基本養(yǎng)老保險及補充養(yǎng)老保險工作；負責社保檔案管理工作。指導、監(jiān)督、落實全縣失業(yè)保險工作。指導、監(jiān)督、落實全縣工傷保險工作，負責全縣工傷認定及行政復議、行政應訴工作。

負責指導、落實、監(jiān)督被征地農(nóng)民社會保險等相關工作。承擔局領導交辦的其他工作。

電話：0854-5233023? ? ??負責人1：馬秀琪

電話：0854-5233014? ? ??負責人2：鄭昌強

（五）工資福利和資金基金監(jiān)督科。貫徹落實機關、事業(yè)單位工資規(guī)劃和調控管理政策；貫徹執(zhí)行國家、省、縣關于機關事業(yè)單位人員工資、福利和退休政策；管理縣直機關、事業(yè)單位工資總額，承辦縣直機關、事業(yè)單位工資政策實施和工資統(tǒng)發(fā)工作；指導全縣機關、事業(yè)單位工資總額管理工作；貫徹執(zhí)行機關、事業(yè)單位津貼、補貼制度；協(xié)調縣直機關、事業(yè)單位退休人員的管理服務工作；辦理全縣科級以下事業(yè)單位工作人員及機關工勤人員的退休手續(xù)，

貫徹落實全縣社會保險及其補充保險基金監(jiān)督制度；依法監(jiān)督全縣社會保險及其補充保險基金支付、管理等，并組織查處縣內(nèi)案件、承擔局領導交辦的其他工作。

電話：0854-5233018? ? ??負責人：凃艷

（六）勞動監(jiān)察科（勞動關系科）。承擔機關規(guī)范性文件的合法性審核工作；統(tǒng)籌行政復議及行政應訴等工作；貫徹落實中央、省、州勞動關系政策，指導和監(jiān)督勞動合同和集體合同制度實施等工作；指導和監(jiān)督縣內(nèi)企業(yè)落實職工工資收入分配政策等工作；監(jiān)督執(zhí)行國家企業(yè)職工工作時間、休息休假制度；貫徹執(zhí)行女工、未成年工的特殊勞動保護政策和消除非法使用童工政策；參與勞動模范評定等工作。

負責縣內(nèi)登記注冊企業(yè)特殊工時審批工作；負責企業(yè)勞動保障誠信評價；負責人力資源和社會保障行政執(zhí)法監(jiān)督和行政處罰聽證工作；負責新進機關事業(yè)單位相關人員服務合同、機關事業(yè)單位工作人員崗位聘用合同鑒證等工作。

貫徹執(zhí)行中央、 省、州有關勞動爭議、人事仲裁的法律、法規(guī)、規(guī)章、政策；指導全縣勞動爭議、人事仲裁工作；依法組織處理重大勞動爭議、人事仲裁及相關協(xié)調工作。

貫徹執(zhí)行中央、省、州人力資源和社會保障信訪工作規(guī)章制度；負責受理、組織、協(xié)調、交辦、轉送、督辦涉及人力資源和社會保障工作的信訪事項。

擬訂勞動監(jiān)察工作規(guī)劃和工作規(guī)范；指導、監(jiān)督全縣勞動監(jiān)察工作；協(xié)調全縣勞動維權等相關工作，組織處理有關突發(fā)事件。承擔局領導交辦的其他工作。

電話：0854-5233015? ? ? ?負責人：陸紹飛

欠薪電話：0854-5233020? ? ?聯(lián)系人：吳宇鳳