蘭州新區(qū)組織部各科室職責及聯(lián)系電話

蘭州新區(qū)組織部  ?   ? 關(guān)注:168

一、工作職責

新區(qū)組織部貫徹落實黨中央關(guān)于組織、干部、人事人才、機構(gòu)編制和老干部管理等工作的方針政策和省委、市委、新區(qū)黨工委工作部署,把堅持和加強黨對組織、干部、人事人才、機構(gòu)編制和老干部管理等工作的集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)落實到履行職責的過程中。主要職責是:

(一)貫徹落實黨的組織工作路線、方針和政策,對新區(qū)各級黨組織建設(shè)進行調(diào)查研究,提出意見、建議;研究制定加強黨的組織建設(shè)的措施,并進行宏觀指導(dǎo)、督促檢查;負責新區(qū)黨員的發(fā)展和管理工作,規(guī)劃、指導(dǎo)、協(xié)調(diào)黨員的教育工作;負責新區(qū)機關(guān)黨建工作。

(二)貫徹落實黨的干部路線、方針、政策,負責新區(qū)干部宏觀管理和干部人事制度改革工作,統(tǒng)籌抓好新區(qū)各級領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè);根據(jù)干部管理權(quán)限,做好各級領(lǐng)導(dǎo)班子、干部隊伍建設(shè)工作;負責干部交流調(diào)整、選拔任用、教育培訓(xùn)、考核獎懲、監(jiān)督管理等工作;負責新區(qū)所屬國有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)和領(lǐng)導(dǎo)人員考察管理工作;會同有關(guān)部門,研究探索適應(yīng)現(xiàn)代企業(yè)制度的選人用人機制;負責新區(qū)離退休老干部和關(guān)心下一代工作。

(三)負責指導(dǎo)新區(qū)各級領(lǐng)導(dǎo)班子的思想政治建設(shè),制定干部教育培訓(xùn)的政策和規(guī)劃;宏觀指導(dǎo)新區(qū)干部教育培訓(xùn)體制改革、培訓(xùn)基地建設(shè)和師資隊伍建設(shè)等工作;協(xié)調(diào)組織新區(qū)管理干部培訓(xùn)、中青年干部培訓(xùn)及鄉(xiāng)鎮(zhèn)(中心社區(qū))、村(社區(qū))干部的培訓(xùn)。

(四)貫徹落實國家、省、市及新區(qū)人才發(fā)展規(guī)劃、政策,負責新區(qū)人才工作和人才隊伍建設(shè);牽頭推進新區(qū)人才體制機制改革,研究提出新區(qū)人才工作規(guī)劃、政策和意見并組織實施;宏觀管理新區(qū)人才隊伍,指導(dǎo)各行業(yè)主管部門做好人才引進、交流、培育、管理、服務(wù)等工作;建立健全職稱評價制度;落實黨工委領(lǐng)導(dǎo)聯(lián)系專家人才制度;承擔蘭州新區(qū)人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組日常工作。

(五)貫徹落實中央、省委和新區(qū)黨工委關(guān)于高質(zhì)量發(fā)展考核工作的政策規(guī)定及部署要求,探索建立符合國家級新區(qū)實際的績效考核評價辦法;負責組織實施新區(qū)績效考核工作,健全完善干部考核制度和結(jié)果運用機制。

(六)貫徹落實中央、省委和新區(qū)黨工委有關(guān)干部監(jiān)督工作的方針政策及部署要求;研究和制定有關(guān)干部監(jiān)督工作的制度和規(guī)定;負責對《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》等工作法規(guī)執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查;負責領(lǐng)導(dǎo)干部個人有關(guān)事項報告的采集、抽查、核實;會同有關(guān)部門做好巡視巡察、整改工作及日常監(jiān)管工作;負責受理、查核領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部以及干部選拔任用工作有關(guān)問題的舉報。

(七)貫徹落實《公務(wù)員法》、《事業(yè)單位人事管理條例》等有關(guān)公務(wù)員、事業(yè)人員管理法律法規(guī),研究擬訂新區(qū)人事管理相關(guān)政策規(guī)定;負責公務(wù)員、參照公務(wù)員管理單位及事業(yè)單位工作人員綜合管理工作,統(tǒng)一管理公務(wù)員、事業(yè)人員錄用調(diào)配、考核獎懲、教育培訓(xùn)、工資福利、職級晉升、職稱評定、辭職辭退等工作;擬定新區(qū)聘用制人員管理辦法,做好人員招錄、聘用、管理等工作;指導(dǎo)做好新區(qū)干部人事檔案管理工作。

(八)貫徹落實黨和國家有關(guān)工資政策,負責新區(qū)干部工資福利工作;牽頭建立健全體現(xiàn)新區(qū)特色的績效考核薪酬體系;負責機關(guān)事業(yè)單位工人技術(shù)等級考核工作。

(九)貫徹落實中央和省委、市委及新區(qū)黨工委有關(guān)機構(gòu)編制工作的政策規(guī)定及部署要求,按照機構(gòu)編制審批權(quán)限,負責新區(qū)各級機關(guān)及事業(yè)單位的機構(gòu)編制管理工作;負責做好新區(qū)事業(yè)單位登記管理工作;對新區(qū)各級機關(guān)、事業(yè)單位機構(gòu)編制及機構(gòu)改革方案的執(zhí)行情況進行監(jiān)督檢查;負責新區(qū)各部門、各單位權(quán)責清單的編制、發(fā)布及動態(tài)維護工作。

(十)貫徹落實黨和國家以及省市有關(guān)表彰獎勵政策規(guī)定;負責審核呈報以省委省政府各部門名義表彰獎勵的個人與集體,會同有關(guān)部門辦理省委省政府、市委市政府和新區(qū)黨工委、管委會及其各部門表彰獎勵事項;負責落實功勛榮譽表彰獎勵獲得者有關(guān)待遇。

(十一)完成新區(qū)黨工委、管委會和上級業(yè)務(wù)部門交辦的其他任務(wù)。

二、內(nèi)設(shè)機構(gòu)

(一)辦公室:0931—8259227

(二)組織科:0931—8255997

(三)黨建工作科:0931—8259050

(四)干部科:0931—8259393

(五)調(diào)配錄用科:0931—8259387

(六)干部監(jiān)督科(舉報中心):0931—8251316

(七)考核工作辦公室(工資福利科):0931—8257658

(八)人才工作科:0931—8259377

(九)檔案信息管理科:0931—8252902

(十)機構(gòu)編制科:0931—8259380

三、辦公地址

蘭州新區(qū)中川商務(wù)中心1號辦公樓10樓1041室

四、聯(lián)系電話

0931—8259227    

0931—8258201(傳真)

五、辦公時間

周一至周五8:30—12:00,14:30—18:00(法定節(jié)假日除外)

蘭州新區(qū)管理委員會

蘭州新區(qū)管理委員會

近年來,蘭州新區(qū)堅持把習(xí)近平總書記對甘肅和國家級新區(qū)重要講話重要指示批示精神作為全部工作的“綱”和“魂”,牢記囑托、感恩奮進,推動經(jīng)濟社會發(fā)展實現(xiàn)城市從拓荒筑基到崛起騰飛、產(chǎn)業(yè)從藍圖規(guī)劃到集鏈成群、創(chuàng)。。。

蘭州新區(qū)稅務(wù)局辦稅服務(wù)廳

蘭州新區(qū)稅務(wù)局辦稅服務(wù)廳

國家稅務(wù)總局蘭州新區(qū)稅務(wù)局辦稅服務(wù)廳主要職責:甘肅省蘭州新區(qū)范圍:綜合業(yè)務(wù)、代開發(fā)票業(yè)務(wù)、車輛購置稅業(yè)務(wù)、電子稅務(wù)局輔導(dǎo)業(yè)務(wù)等…。。。

本文鏈接:http://www.51gecaochuan.cn/article/78364.html(轉(zhuǎn)載請保留)