職能：統(tǒng)籌擬訂勞動(dòng)、人事爭議調(diào)解仲裁制度實(shí)施規(guī)范，指導(dǎo)勞動(dòng)、人事爭議預(yù)防和調(diào)解仲裁工作；負(fù)責(zé)勞動(dòng)、人事爭議仲裁員有關(guān)管理工作；負(fù)責(zé)重大勞動(dòng)、人事爭議協(xié)調(diào)處理工作；組織處理涉及勞動(dòng)關(guān)系的突發(fā)事件；指導(dǎo)用人單位勞動(dòng)、人事爭議調(diào)解工作；擬訂勞動(dòng)關(guān)系有關(guān)政策，推進(jìn)勞動(dòng)合同、集體合同制度實(shí)施；負(fù)責(zé)清退機(jī)關(guān)事業(yè)單位編外聘用人員勞動(dòng)關(guān)系的解除、權(quán)益保障等工作的監(jiān)督指導(dǎo)；負(fù)責(zé)群眾來信、來訪接待和協(xié)調(diào)處理維穩(wěn)工作;負(fù)責(zé)縣勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)的日常工作；負(fù)責(zé)勞動(dòng)關(guān)系協(xié)調(diào)、信訪維穩(wěn)統(tǒng)計(jì)和分析工作；擬訂企業(yè)職工工資收入分配的宏觀調(diào)控政策和工資指導(dǎo)線、企業(yè)職工最低工資標(biāo)準(zhǔn);指導(dǎo)和監(jiān)督國有企業(yè)工資總額管理和企業(yè)負(fù)責(zé)人工資收入分配。

負(fù)責(zé)勞動(dòng)法律法規(guī)執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查；擬訂全縣勞動(dòng)監(jiān)察工作制度；推進(jìn)勞動(dòng)監(jiān)察工作體系和信息化建設(shè)；指導(dǎo)勞動(dòng)標(biāo)準(zhǔn)制定工作；貫徹落實(shí)職工工作時(shí)間、休息休假制度和保護(hù)政策。擬訂農(nóng)民工工作綜合性政策和規(guī)劃，維護(hù)農(nóng)民工合法權(quán)益；推動(dòng)農(nóng)民工相關(guān)政策的落實(shí)，協(xié)調(diào)解決重點(diǎn)難點(diǎn)問題；協(xié)調(diào)處理涉及農(nóng)民工的重大事件；負(fù)責(zé)縣農(nóng)民工工作聯(lián)席會(huì)議的具體工作；負(fù)責(zé)勞動(dòng)監(jiān)察、農(nóng)民工工作統(tǒng)計(jì)和分析工作。

工作地點(diǎn)：當(dāng)涂縣黃池中路

負(fù) 責(zé) 人：季爾亮

聯(lián)系方式：0555-6798756

工作時(shí)間：上午8：00—12:00，下午2:30—5:30。