清鎮(zhèn)市人力資源和社會保障局各部門負責人和聯(lián)系電話

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清鎮(zhèn)市人力資源和社會保障局

單位簡稱:市人社局

單位地址:貴州省清鎮(zhèn)市百花新城百花路13號(通訊地址)

郵政編碼:551400

聯(lián)系電話:0851-82522245(傳真號)

辦公時間:09:00-12:00??13:00-17:00(節(jié)假日除外)

負責人:顏俊(主持工作)

一、機關科室

(一)辦公室(黨委辦公室)

1、科室負責人:胡詩浩??聯(lián)系電話:0851-82522245

2、科室職責:負責文電、會務、黨建、紀檢監(jiān)察、信息、宣傳、機要、檔案、安全、保密和后勤保障等機關日常運轉(zhuǎn)工作;負責政務公開、目標管理、社會治安綜合治理等工作;負責局機關和所屬單位機構(gòu)編制及干部人事工作;擬訂干部職工培訓計劃并組織實施;負責信息的審核、上報、發(fā)布和對外宣傳工作。

(二)事業(yè)單位人事管理科(職改辦)

1、科室負責人:郭葦 聯(lián)系電話:0851-82514991

2、科室職責:負責事業(yè)單位人事制度改革和人事管理工作;負責監(jiān)督實施事業(yè)單位工作人員公開招聘、人才引進、政策性安置;負責事業(yè)單位崗位設置、聘用、人員調(diào)配、考核、處分、解聘等工作;負責獎勵表彰工作;負責大中專畢業(yè)生就業(yè)指導工作;負責事業(yè)單位干部培訓和干部統(tǒng)計年報工作;負責人事檔案管理工作。

負責擬訂人事人才發(fā)展規(guī)劃及年度計劃并組織實施;綜合管理專業(yè)技術人員隊伍建設和專業(yè)技術隊伍職稱工作;負責專業(yè)技術人員培訓、評審、推薦、管理等;負責農(nóng)村鄉(xiāng)土人才開發(fā)、培訓、評審和管理工作;承擔有關人力資源和社會保障工作的對外交流與合作以及引進國(境)外專家、留學人員等工作。

(三)工資福利與退休科

1、科室負責人:黃麗 聯(lián)系電話:0851-82526665

2、科室職責:貫徹執(zhí)行國家、省、貴陽市關于事業(yè)單位人員工資、福利和退休退職政策;負責績效工資的核定;貫徹執(zhí)行事業(yè)單位津貼、補貼制度;綜合管理事業(yè)單位的工資福利和離(退)休、退職人員生活待遇工作;負責事業(yè)單位工作人員提前退休手續(xù)辦理工作;負責事業(yè)單位工資年報工作;負責事業(yè)單位技術工人技術等級考評和推薦工作;指導全市企業(yè)職工工資管理工作。

(四)基金監(jiān)督管理科

1、科室負責人:羅必珍 聯(lián)系電話:0851-82514571

2、科室職責:擬訂全市就業(yè)專項資金、社會保險及其補充保險基金監(jiān)督制度;承擔市就業(yè)專項資金和社會保障基金監(jiān)督管理工作;負責就業(yè)專項經(jīng)費、社?;鸬膿芨?、使用的監(jiān)督管理;受理基金管理投訴舉報并組織查處相關案件;承擔就業(yè)專項資金和社?;鸬膬?nèi)部財務審計工作。

擬訂全市促進就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策;擬訂就業(yè)援助和特殊群體就業(yè)政策;指導和規(guī)范公共就業(yè)服務信息管理。負責全市機關企事業(yè)單位社會保險政策落實;建立和完善社會保險基金預測預警制度;參與審核參保企業(yè)職工提前退休手續(xù)。負責財務收支、財務管理、公共建設和設備設施管理等工作。

(五)政策法規(guī)科(行政審批科)

1、科室負責人:陳華?聯(lián)系電話:0851-82514571

2、科室職責:負責人力資源和社會保障政策、法規(guī)的相關銜接與協(xié)調(diào)工作;負責經(jīng)營勞務派遣業(yè)務許可、職業(yè)中介機構(gòu)開辦審批、民辦職業(yè)培訓學校辦學許可等行政審批;組織開展行政處罰聽證;負責辦理行政復議、行政訴訟、應訴和行政賠償案件;負責本部門行政執(zhí)法監(jiān)督工作;組織辦理人大代表建議、政協(xié)委員提案;承擔人力資源和社會保障網(wǎng)站信息公開的審核、綜合協(xié)調(diào)在線咨詢投訴回復工作。

貫徹執(zhí)行國家、省、貴陽市有關勞動人事爭議仲裁的法律、法規(guī)、規(guī)章、政策;指導實施勞動合同、集體合同有關工作;指導和協(xié)調(diào)勞動監(jiān)察、勞動者維權(quán)工作;指導勞動人事爭議仲裁工作。

負責法律、法規(guī)和規(guī)章規(guī)定由本單位承擔的行政審批事項的統(tǒng)一受理、審批和批件、證書的統(tǒng)一發(fā)放等工作;負責協(xié)調(diào)、管理、督辦各業(yè)務科室對行政審批事項的后臺支持工作;負責組織、指導、監(jiān)督、考核本單位進駐“政務大廳窗口”的行政審批工作。

二、就業(yè)局

(一)辦公室

1、科室負責人:李媛媛 聯(lián)系電話:0851-82572301

2、科室職責:負責組織全局干部職工政治理論和業(yè)務知識學習;負責全局各類材料文件的草擬、制定;綜合協(xié)調(diào)各業(yè)務科室勞動就業(yè)工作的開展及任務完成情況;負責全市勞動就業(yè)經(jīng)費和就業(yè)再就業(yè)資金預決算、資金撥付及財務報表的上報等工作。

(二)就業(yè)科

1、科室負責人:王強 聯(lián)系電話:0851-82522568

2、科室職責:負責失業(yè)預警監(jiān)測,失業(yè)人員檔案管理,穩(wěn)崗補貼的審核、上報和失業(yè)保險金的辦理,辦理就業(yè)失業(yè)登記;負責公益性崗位開發(fā)、管理及公益性崗位人員的崗位補貼和社保補貼發(fā)放以及“雙零”家庭動態(tài)為零等工作;勞動就業(yè)信息網(wǎng)絡發(fā)展規(guī)劃的制定和運行管理;技能提升補貼的辦理和發(fā)放;負責全市農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)業(yè)就業(yè)及示范縣創(chuàng)建工作;牽頭負責城鎮(zhèn)新增就業(yè)、城鎮(zhèn)居民人均可支配收入、陽光助業(yè)驛站工作;牽頭負責精準就業(yè)扶貧和易地扶貧搬遷戶就業(yè)工作。

(三)培訓科

1、科室負責人:付士華 聯(lián)系電話:0851-82526824

2、科室職責:負責組織開展全市職業(yè)技能培訓,創(chuàng)業(yè)培訓(含SYB創(chuàng)業(yè)培訓),農(nóng)村勞動力全員培訓,勞動預備制培訓;對培訓機構(gòu)培訓資質(zhì)進行審核、報批及培訓質(zhì)量監(jiān)督;負責培訓補貼的審核和發(fā)放;負責民辦職業(yè)培訓學校的監(jiān)管。

(四)人力資源市場科

1、科室負責人:楊雨婕 聯(lián)系電話:0851-82520724

2、科室職責:負責勞動力市場及職業(yè)中介機構(gòu)的監(jiān)管;組織實施企業(yè)招用工申報和勞動者求職登記;組織開展常規(guī)招聘會和各類專場招聘會;負責全市勞動力市場職業(yè)供求分析和有關數(shù)據(jù)的統(tǒng)計工作;負責職業(yè)介紹補貼的申報工作,為失業(yè)人員和下崗失業(yè)人員提供信息咨詢、就業(yè)指導和職業(yè)介紹服務;牽頭負責充分就業(yè)城市創(chuàng)建工作;牽頭負責低收入家庭、復員退伍軍人、高校畢業(yè)生、留守兒童家庭就業(yè)幫扶工作。

(五)創(chuàng)業(yè)科(農(nóng)民工工作科)

1、科室負責人:張以恒??聯(lián)系電話:0851-82529036

2、科室職責:負責促進創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)、農(nóng)民工返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)、創(chuàng)業(yè)項目服務及獎勵工作;負責自主創(chuàng)業(yè)獎勵的審核和發(fā)放,自主創(chuàng)業(yè)經(jīng)營場所租金補貼的審核和發(fā)放;負責高校畢業(yè)生創(chuàng)業(yè)服務工作;牽頭負責農(nóng)民工返鄉(xiāng)就業(yè)創(chuàng)業(yè)示范縣創(chuàng)建和流動人口以業(yè)管人工作。

承擔市農(nóng)民工工作聯(lián)席會議領導小組辦公室的日常工作;負責統(tǒng)籌協(xié)調(diào)、指導、監(jiān)督和考核全市農(nóng)民工工作;落實農(nóng)民工工作政策,維護農(nóng)民工合法權(quán)益,加強農(nóng)民工服務。

(六)職業(yè)技能鑒定辦公室

1、科室負責人:金詩雯 聯(lián)系電話:0851-82527401

2、科室職責:負責推行國家職業(yè)資格證書制度,組織開展本轄區(qū)初級職業(yè)技能鑒定工作和職業(yè)技能競賽活動,對轄區(qū)內(nèi)鑒定站所進行管理等工作;負責職業(yè)技能培訓的考核、考評工作;牽頭負責城鄉(xiāng)“三變”工作。

三、社會保險事業(yè)局

(一)辦公室

1、科室負責人:歐清洋 聯(lián)系電話:0851-82774091

2、科室職責:負責全局目標管理、辦文辦會、文書管理、支部黨建、干部管理、后勤保障等工作;負責企業(yè)離退休人員社會化管理服務工作。

(二)社會保險基金征繳科

1、科室負責人:張祎 聯(lián)系電話:0851-82522945

2、科室職責:負責落實社會保險有關政策和法律法規(guī),負責機關事業(yè)(企業(yè))、城鎮(zhèn)個體工商戶、靈活就業(yè)人員社會保險費的申報、審核、征繳及人員變動工作;負責城鄉(xiāng)居民醫(yī)療保險的申報、審核、征繳及人員變動工作;負責職工繳費建賬、建檔、建庫的管理工作;負責參保人員信息的查詢工作;負責欠費的追繳工作。

(三)城鄉(xiāng)居民社會養(yǎng)老保險科

1、科室負責人:張玥 聯(lián)系電話:0851-82522945

2、科室職責:負責指導、督促全市城鄉(xiāng)居民基本養(yǎng)老保險的政策宣傳、業(yè)務經(jīng)辦和目標推進工作;負責指導鄉(xiāng)(鎮(zhèn)、社區(qū))開展本市戶籍城鄉(xiāng)居民參保登記、繳費、待遇初審、死亡退保等工作;負責開展城鄉(xiāng)居民基本養(yǎng)老保險待遇審核發(fā)放、退保審核及關系轉(zhuǎn)移接續(xù)等工作。

(四)被征地農(nóng)民社會養(yǎng)老保險科

1、科室負責人:張淑俊 聯(lián)系電話:0851-82522945

2、科室職責:負責被征地農(nóng)民身份認定資料的復核、認定工作;負責被征地農(nóng)民參加城鎮(zhèn)職工養(yǎng)老保險的參保登記和基金征集工作;負責被征地農(nóng)民繳費補助的審核和核發(fā)工作;負責各鄉(xiāng)(鎮(zhèn)、社區(qū))被征地農(nóng)民養(yǎng)老保險身份認定等業(yè)務指導、征地農(nóng)民養(yǎng)老保險政策的宣傳工作;負責全市被征地農(nóng)民社會保障資金日常使用的統(tǒng)計、監(jiān)管等工作;負責全市被征地農(nóng)民就業(yè)和社會保障情況統(tǒng)計、上報工作。

(五)稽核科

1、科室負責人:李邱宏 聯(lián)系電話:0851-82522945

2、科室職責:負責社會保險專項稽核工作;負責社會保險擴面工作;負責企業(yè)社會保險申報登記審核工作;負責特殊參保人員的資格審查工作。

(六)機關事業(yè)單位養(yǎng)老保險科

1、科室負責人:曾櫨嶠 聯(lián)系電話:0851-82522945

2、科室職責:負責機關事業(yè)單位養(yǎng)老保險和職業(yè)年金的征繳工作;負責機關事業(yè)單位養(yǎng)老待遇發(fā)放工作;負責企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險待遇計算、調(diào)整和社會化發(fā)放工作。

(七)企業(yè)職工養(yǎng)老保險待遇科

1、科室負責人:羅理國 聯(lián)系電話:0851-82522945

2、科室職責:負責企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險待遇審批工作;負責遺屬生活補助費人員的資格認證、資格審批、待遇調(diào)整和發(fā)放等工作。

(八)財務科

1、科室負責人:張祎(女)??聯(lián)系電話:0851-82522945

2、科室職責:負責社會保險基金征繳和撥付、社會保險基金賬務處理及預決算工作;負責社會保險基金票據(jù)和各銀行賬戶管理工作;負責被征地農(nóng)民參加社會保險補助資金發(fā)放工作;負責單位經(jīng)費賬務處理、撥付款及預決算等工作。

四、勞動保障綜合行政執(zhí)法大隊

(一)科室負責人:楊杰??聯(lián)系電話:0851-82520722

(二)科室職責:負責對各類用工單位執(zhí)行勞動保障法律法規(guī)的執(zhí)法檢查,用工年審,各類專項檢查,工資支付、保障金催繳;負責勞務派遣行政許可、特殊工時制審批、非公企業(yè)人士評價、企業(yè)信用等級評定等工作;對勞動監(jiān)察協(xié)查人員進行工作指導,協(xié)助上級主管部門做好工傷認定工作;對本市行政區(qū)域內(nèi)的各類用人單位和勞動者貫徹執(zhí)行有關勞動法律、法規(guī)、規(guī)章的情況進行監(jiān)督管理,糾正和查處違法行為;綜合管理、指導勞動保障監(jiān)察工作。

五、勞動人事爭議仲裁院

(一)科室負責人:艾祖林 聯(lián)系電話:0851-82514331

(二)科室職責:負責市勞動人事爭議仲裁委員會的日常工作;承辦全市各類勞動人事爭議案件,受理、立案、審理、調(diào)解、裁定等仲裁工作;負責勞動人事爭議及其處理方面的法律、法規(guī)及政策咨詢。

六、人才交流服務中心

(一)科室負責人:王典軍 聯(lián)系電話:0851-85846661(流動人員檔案室) 0851-82774563

(二)科室職責:綜合服務全市人才市場;負責人才中介服務機構(gòu)的服務工作;開展流動人事檔案服務;開展人才交流服務(人才引進、派遣、組織人才交流洽談、鑒定人才合同服務);負責大中專畢業(yè)生報到登記及就業(yè)指導工作;辦理各類人才流動手續(xù);轉(zhuǎn)遞流動人才組織與人事關系;掌握人才信息;負責全市事業(yè)單位招考工作;負責全市事業(yè)單位聘用合同鑒證工作及其他業(yè)務;負責各類企事業(yè)單位人才交流會的服務工作;承擔市“引導和鼓勵高校畢業(yè)生面向基層就業(yè)工作辦公室”的日常工作;管理全市副科級以下在職干部人事檔案;辦理其他經(jīng)授權(quán)的人事代理事項。

七、小額貸款擔保中心

(一)科室負責人:王建國 聯(lián)系電話:0851-82526847

(二)科室職責:承擔對符合條件的貸款對象申請小額貸款的審核和承諾擔保工作;負責小額貸款擔?;鸬墓芾磉\作,負責小額貸款申請項目的評估和項目管理;負責對借款人提供的反擔保進行審核;負責向貸款銀行承諾為借款人提供一般責任保證或連帶責任保證;負責與貸款金融機構(gòu)及時交換和通報借款人的有關信息;強化風險控制,對借款人的貸款項目進行跟蹤監(jiān)督;負責對擔?;鹦纬傻拇?、壞賬提出處理意見和建議。

八、清鎮(zhèn)市貴州鐵合金廠社區(qū)服務中心

(一)科室負責人:韓敏 聯(lián)系電話:0851-82547183

(二)科室職責:負責貴州鐵合金廠離退休人員、過渡性人員、傷殘和撫恤人員的服務,統(tǒng)籌使用原貴州鐵合金廠生活用水、用電及未售公房。

清鎮(zhèn)市人力資源和社會保障局

清鎮(zhèn)市人力資源和社會保障局

(一)貫徹執(zhí)行國家、省、貴陽市人力資源和社會保障事業(yè)發(fā)展規(guī)劃、政策;擬訂全市人力資源和社會保障事業(yè)發(fā)展規(guī)劃,并組織實施。 (二)負責促進就業(yè)工作,擬訂統(tǒng)籌城鄉(xiāng)的就業(yè)發(fā)展規(guī)劃,完善公共就業(yè)服務體系。。。

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